不赞成收回争论性报告
林德宜今宣布月底离职

【本刊陈慧思撰述】亚洲策略与领导研究中心（ASLI）旗下公共策略研究中心主任林德宜坚持《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》报告的内容，反对亚洲策略与领导研究中心主席米占马哈迪发布的文告，今天正式宣布辞职！

林德宜发布文告指出：“我无法赞同米尔占的声明，由于捍卫独立和不结盟的学术地位和正直，我遗憾地告知，我将在本月底辞去主任的职位。”

林德宜（左图）是前联合国区域顾问以及世界银行资深政治研究学者，也是许多国际学术奖项的获得者。《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》是其主帅的公共策略研究中心（Centre for Public Policy Studies）所发布的研究报告。

林德宜在文告中表示：“亚洲策略与领导研究中心主席米尔占马哈迪（Mirzan Mahathir）昨天针对公共策略研究中心在《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》中作出的研究发布了一份媒体文告。亚洲策略与领导研究中心这份声明是回应众多有关研究报告有关土著资产权的评论。身为公共策略研究中心主任，我负起全责，以及支持（stand by）这份研究报告和其他在今年二月间呈交给政府的有关第九马来西亚计划的报告的发现。”

质疑政府数据是基本权利

林德宜立场坚定地指出，质疑政府数据和政策是马来西亚人的基本权利。他说：“我希望这个中心（公共策略研究中心）在这个事件以及其它重要课题上所开拓的公共空间将可扩张以及为其他人强力捍卫。质疑所有政府数据和政策是马来西亚公众的基本权利，特别是当这些数据和政策不透明或不可维护的时候。”

在巫统政治人物和马来社会特定群体的压力下，亚洲策略与领导研究院（ASLI）主席米尔占马哈迪昨天发表声明，宣布收回该院公共政策研究中心发表的报告《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》，宣称这份报告未能“有力证实”（ vigorously justified）土著占有股市逾45%资产的发现，并为这份报告“对全体马来西亚人造成的伤害和混淆”深表遗憾。

米尔占说：“重新检验该报告的方法和结论过后，亚洲策略与领导研究院总结出该报告的假设和计算法存有缺点，以致结论无法有力地被证实。因此，亚洲策略与领导研究院认为，这份报告并没有公平地反映马来西亚土著总资产的真实面貌。”

米尔占（左图）说，《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》（Corporate Equity Distribution: Past Trends and Future Policy）是由多元种族学者和顾问对第九马来西亚计划所做研究的其中一个部份；这份报告早在二月间即提呈政府，但是该中心并没有得到任何回应。

该中心的报告总结出，土著资产权已经超越新经济政策制定的30%，官方承袭自1970年代的企业资产分布计算法“基础狭隘（narrowly-based），不现实和低估了土著资产的真正数量和价值。”

报告也说，选择性的保护已经导致“严重的马来族群内部分裂”，以及持续发展新经济政策将提高土著之间因部分土著较受益而产生的对抗。

自从该报告的发现数周前被广泛报道之后，巫统副主席慕尤汀（Muhyiddin Yassin）在《马来西亚前锋报》星期刊的专访中，甚至摆出“不准挑战政府威信”（Jangan cabar wibawa kerajaan）的高姿态，并形容它为“垃圾”。紧接着，首相阿都拉巴达威发布文告，指这份报告“无根据”，“不准确”和“不负责任”。

连日以来，巫统领袖、由巫统控制的马来报章如《每日新闻》（Berita Harian）、《马来西亚前锋报》（Utusan Malaysia）不断放话，要亚洲策略与领导研究院收回上述报告。

米尔占：计算法越透明越好

米尔占说：“由于30%马来西亚企业资产由土著拥有是新经济政策其中一项重要目标，因此，采用可靠的方法计算政府在方面的成果是重要的。”

他补充说：“所有计算方法最好对真实状况作出良好的估计，并且基于其对于公众的重要性，计算法越透明越好。”

无论如何，他希望这份报告将可加深人们对现有方法的好处的认知。

米尔占说，创办13年的亚洲策略与领导研究院向来的议程都是通过提高策略思考和领导素质协助创造一个更好的社会。

他说：“我们以一颗开放的心，虚心地接受所有批评，以便为服务更好的马来西亚提升自我。”

消息指出，虽然亚洲策略与领导研究院宣布收回该报告，那些参与归纳该报告的人仍旧坚持他们的立场。无论如何，他们接受政治现实，即收回报告是平息外界攻击亚洲策略与领导研究院的唯一途径。

另一方面，今早网民无法登陆亚洲策略与领导研究院的网站（www.asli.com.my），原因不明。

点击下载：《企业股权分配：过往的趋势与未来的政策》英文原文